Você é ouvida com respeito e atenção
Proteção à Gestante no Trabalho
Seus direitos como gestante são prioridade e proteção.
A gestação é um momento sagrado e protegido pela lei brasileira, que assegura estabilidade e respeito no trabalho desde a concepção até meses após o parto. Na HNO, oferecemos atendimento acolhedor e urgente para que nenhuma gestante sofra injustiça, seja demitida ou pressionada. Lutamos para garantir seu emprego, licença e um ambiente digno para você e seu bebê.
Você tem direito à estabilidade no emprego desde a gravidez até 5 meses após o parto.
Se foi demitida indevidamente, ajudamos na reintegração ou na indenização.
Contratos temporários e de experiência também garantem seus direitos.
Sofreu assédio ou discriminação? Ação por danos morais protege você.
Maternidade protegida com urgência e empatia
Seu emprego está protegido com estabilidade garantida por lei.
Afastamento médico é seu direito — e deve ser remunerado.
O retorno ao trabalho deve respeitar sua licença-maternidade.
Foi demitida grávida? Você pode ter direito à indenização.
Assédio e discriminação geram direito a danos morais.
Oferecemos um atendimento acolhedor e sem julgamentos.
Atuamos com especialistas experientes e empáticos.
Como Garantimos Seus Direitos na Gestação
Identificamos todas as garantias legais para você
Avaliamos o contrato, demissão ou pressão sofrida para agir com urgência, buscando estabilidade, reintegração ou indenização.
Atuamos contra demissões e assédios
Entramos com ações imediatas, com foco em liminares que protejam seu emprego e sua dignidade.
Você acompanha tudo com um advogado
